Le SMIC a été revalorisé de 2% au 1er juillet 2012 portant le taux horaire à 9,40 € bruts, soit un SMIC mensuel de 1425,67 € pour 35 heures.
Voici la liste des répercussions, à vérifier en paye :
- Vérifiez qu’aucun de vos salariés ne perçoit une rémunération inférieure au nouveau SMIC (ou au Salaire Minimum Conventionnel)
- Vérifiez le calcul de la réduction Fillon
- Vérifiez la rémunération de vos apprentis